ARTICULO 1ª. Declárase la emergencia laboral en todo el territorio Nacional.-

ARTICULO 2ª. Con carácter previo a la comunicación de despidos y suspensiones por razones de fuerza mayor, causas económicas o tecnológicas, que afecten al siete por ciento (7%) de los trabajadores en empresas de menos de cuatrocientos (400) dependientes; a mas del cinco por ciento (5%) en empresas de entre 401 a 1000 dependientes; y a mas del tres por ciento (3%) a empresas de mas de 1001 trabajadores , deberá sustanciarse el procedimiento preventivo de crisis previsto en el capítulo VI de la ley 24013. (texto que modifica al artículo 98 de la ley 24.013).-

ARTICULO 3ª. Respecto de las empresas PYMES, las mismas antes de proceder a despedir personal deberán tramitar el decreto 72/09 de la Nación, referido a la EMERGENCIA OCUPACIONAL y en el que se establece la prórroga del PROGRAMA DE RECUPERACION PRODUCTIVA -REPRO- por el que se implementan medidas con relación al mantenimiento de puestos de trabajo existentes.-

ARTICULO 4ª. El empleador de empresas PYMES que no reduzca personal, además de contar con el programa REPRO, gozará la devolución del 50% de los intereses que deba abonar en créditos bancarios de bancos estatales contraídos durante la emergencia ocupacional, los que serán reintegrados por el sistema de compensación con los pagos a realizarse por IVA o pagos de deudas fiscales o, mediante reintegro con fondos establecidos por la ley 26.360, la que quedará ampliada en su uso también para este fin.-

ARTICULO 5ª. Comuníquese al Poder Ejecutivo.-

Señor presidente:

Ante la grave crisis económica- financiera existente en el mundo y de la que no es ajena la Argentina, comienza a sentirse en nuestra patria con disminuciones importantes en las exportaciones, retracción cada día mayor en el mercado interno y producto de todo ello, una notoria reducción de nuestra producción nacional.-

Ello está conllevando a suspensiones de trabajadores y también de despidos, lo que nos motiva a la búsqueda de medidas para evitar cesantías en las fábricas de nuestro territorio durante la emergencia ocupacional, con un claro distingo entre las grandes empresas y la pequeñas y medianas.-

Al efecto, se busca apoyar con medidas existentes y, con resultados en muchos casos favorables donde se implementaron, o con otras nuevas medidas, tendientes a que con consenso se logre evitar nuevos despidos en la Argentina durante la emergencia ocupacional.-

Se torna indispensable defender la producción, dado que de la crisis se sale con mas trabajo.-

Es por ello que, buscamos medidas que consensuadas entre el Estado y las empresas, contribuyan a aliviar los gastos de la producción, con aportes destinados al pago a los trabajadores, o a disminuir el costo del dinero para el funcionamiento de las empresas, tendientes a impedir el cierre o disminución del aparato productivo y con ello suspensiones o cesantías de trabajadores.-

Por consiguiente, solicitamos se le de un trámite urgente al tratamiento del presente proyecto.-