PROYECTO DE TP
Expediente 3315-D-2009
Sumario: PEDIDO DE INFORMES AL PODER EJECUTIVO SOBRE LA CANTIDAD DE EMPRESAS ADHERIDAS Y VERIFICACION DEL CUMPLIMIENTO DE LOS COMPROMISOS ASUMIDOS POR ELLAS AL PACTO GLOBAL DE LAS NACIONES UNIDAS, LANZADO EN 1999.
Fecha: 14/07/2009
Publicado en: Trámite Parlamentario N° 78
La Cámara de Diputados de la Nación
RESUELVE:
1.-Expresar su
beneplácito por la creciente presencia de empresas y organizaciones
argentinas que adhieren al Pacto Global de Naciones Unidas lanzado
en 1999 y que las convoca a adoptar diez principios universales
relacionados con los derechos humanos, las normas laborales, el
medio ambiente y anticorrupción, y que pretende de esa manera
construir un mercado global más inclusivo y más equitativo.
2.-Consultar al Poder
Ejecutivo qué porcentaje del total de ingreso nacional representan las
empresas adheridas.
3.-Consultar al Poder
Ejecutivo si existen mecanismos para verificar el efectivo
cumplimiento de los compromisos asumidos por dichas
empresas.
4.-Manifestar la
voluntad de esta Cámara de Diputados para colaborar activamente en
difundir e incrementar la adhesión de las empresas al Pacto
Global
FUNDAMENTOS
Señor presidente:
Con más de 4,600 participantes de
todo el mundo, el Pacto Global de Naciones Unidas se está convirtiendo en el
primer foro internacional sobre temas relacionados con la globalización.
Lanzado en 1999 por el Secretario
General de Naciones Unidas, Kofi Annan, y puesto en marcha oficialmente en
la sede de las Naciones Unidas en julio del año 2000, el Pacto llama a las
compañías a adoptar diez principios universales relacionados con los derechos
humanos, las normas laborales, el medio ambiente y anticorrupción.
Esta iniciativa aspira, según las
palabras del ex Secretario General Kofi Annan, a contribuir a la emergencia
"de valores y principios compartidos que den una cara humana al mercado
global". Para esto, a través de la asociación de compañías, organizaciones de
las Naciones Unidas, trabajadores, organizaciones no gubernamentales
(ONG's) y otros actores se quiere construir un mercado global más inclusivo y
más equitativo.
Tienen injerencia en el Pacto los
gobiernos, que definen los principios que guían la iniciativa; las compañías
cuyas acciones se pretende influenciar; los trabajadores que son los que
producen; la sociedad civil que se beneficia si hay empresas socialmente
responsables; y Naciones Unidas que provee el foro global.
Por su parte, las compañías que
participan en el Pacto Global son diversas y representan diferentes industrias y
regiones geográficas. Pero tienen dos características comunes: todas están en
posiciones de liderazgo y todas aspiran a manejar el crecimiento global de
una manera responsable que considere los intereses de un amplio espectro de
grupos interesados incluyendo empleados, inversionistas, clientes, grupos
sociales, industriales y comunidades.
Ya que es una iniciativa del
Secretario General de la ONU, la Oficina del Pacto Global en Nueva York
juega un rol importante. También las 5 Agencias de la ONU que participan del
Pacto: la Oficina del Alto Comisionado de Derechos Humanos, la Organización
Internacional del Trabajo, el Programa de las Naciones Unidas para el
Desarrollo, el Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente y la
Oficina de la ONU contra las Drogas y el Crimen.
El Pacto no es un instrumento
regulatorio o un código de conducta con fuerza legal. Tampoco es un foro
para la formulación de normas y prácticas de gestión o un refugio que permite
que las compañías firmen sin demostrar su adhesión a los principios del Pacto y
resultados concretos. Se trata de una iniciativa a la que los participantes
ingresan voluntariamente y que provee un marco general para fomentar el
crecimiento sustentable y la responsabilidad cívica de empresas
comprometidas y creativas.
Las empresas que desean participar
en el Pacto Global deben enviar una carta de su Presidente, Director General
o Gerente General indicando el compromiso de la organización con el Pacto
Global y la determinación de llevar a cabo las siguientes acciones:
• Explicitar su apoyo al Pacto Global
y sus diez principios y promoverlo públicamente a través de, por ejemplo: -
Informar a sus empleados, accionistas, clientes y proveedores. - Integrar el
Pacto Global y sus diez principios en el programa de desarrollo y training
corporativo. - Incorporar los principios del Pacto Global en la misión de la
compañía. - Incluir el compromiso al Pacto Global en el Informe Anual de la
compañía y en otros documentos públicos. - Emitir comunicados de prensa
para hacer público el compromiso con el Pacto.
• Proporcionar, una vez al año, un
ejemplo concreto del progreso que se ha hecho o de una lección que se ha
aprendido al implementar los principios del Pacto. Este informe se conoce con
el nombre de Comunicación sobre el Progreso (Más información sobre esto
está disponible aquí). Esta información deberá ser incluida en el sitio web del
Pacto Global.
En nuestro país el Punto Focal del
Pacto Global, está en el Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio
Internacional y Culto. Hasta julio de 2008 más de 300 empresas y
organizaciones habían adherido formalmente. Sin embargo es escasa la
información sobre la existencia del Pacto Global y sobre los efectivos
compromisos asumidos por la empresas.
Por todo ello, y constituyendo nuestro
deber como legisladores contribuir a alcanzar un mundo mas justo, es que
pongo este proyecto a disposición de mis pares solicitando su apoyo.
Firmante | Distrito | Bloque |
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RAIMUNDI, CARLOS | BUENOS AIRES | SOLIDARIDAD E IGUALDAD (SI) - PROYECTO PROGRESISTA |
GORBACZ, LEONARDO ARIEL | TIERRA DEL FUEGO | SOLIDARIDAD E IGUALDAD (SI) - PROYECTO PROGRESISTA |
BELOUS, NELIDA | TIERRA DEL FUEGO | SOLIDARIDAD E IGUALDAD (SI) - PROYECTO PROGRESISTA |
BISUTTI, DELIA BEATRIZ | CIUDAD de BUENOS AIRES | SOLIDARIDAD E IGUALDAD (SI) - PROYECTO PROGRESISTA |
Giro a comisiones en Diputados
Comisión |
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